Se Privilegia la documentación de los procesos antes que la implementación de controles efectivos que prevengan los accidentes laborales y las enfermedades laborales. Dependiendo del tipo de empresa, se deben implementar controles para minimizar los riesgos laborales, tales como: No implementar el SG-SST puede generar sanciones que van desde multas https://medinaempresarialsst.com/